未分类题

A公司为一家上市公司。2020年1月1日,公司向其20名管理人员每人授予10万份股票期权,这些职员从2020年1月1日起在该公司连续服务满3年,即可以4元每股购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为18.75元。2020年年末有2名职员离开A公司,A公司估计未来有2名职员离开;2021年末又有1名职员离开公司,公司估计未来没有人员离开公司。
假定公司2021年1月1日将授予日的公允价值由18.75元修改为21元。
假设不考虑其他因素。
要求:
计算2020年12月31日和2021年12月31日应确认的相关费用。

【参考答案】

2020年年末应确认的费用
=(20-2-2)×10×18.75×1/3=1 000(万元)
借:管理费......

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未分类题
甲公司为一家主营高端咖啡和茶饮零售业务的企业,2019年在境内上市。2020年7月,甲公司管理层召开风险管理专题研讨会,重点讨论公司发展目标、存在的主要风险及如何进一步加强管控。有关人员发言要点如下:(1)市场部经理:市场竞争方面。自上市以来,受国家间贸易摩擦的持续影响,甲公司自海外进口原材料的成本显著上升。相比而言,国内竞争对手主要依赖国内供应商,成本相对低廉,通过低价竞争迅速挤压甲公司的市场份额。(2)运营部经理:商业模式方面。自2020年初发生新冠肺炎疫情以来,餐饮行业传统到店消费的线下零售模式遭遇较大冲击,经调研,咖啡和茶饮消费者更加偏好在线下单、快速提货的线上消费方式。公司各门店的线下零售量急剧下滑,市场需求萎缩。(3)财务部经理:财务状况方面。为完成每年新开门店数量不少于500家的发展目标,预期门店租金等固定支出将大幅增加,公司现金流压力加大。(4)风险管理部经理:针对上述风险,建议各部门认真评估相关风险发生的可能性和影响程度,合理确定所承担的风险类别及风险敞口。风险管理部将在汇总各部门上报的风险敞口的基础上,考虑各个风险因素之间的相关性,按规定的权限和程序逐级上报调整公司总体风险敞口水平。(5)总经理:当前面临的形势异常严竣,要增强忧患意识,坚持底线思维,对风险应对方案进行持续优化,彻底杜绝各类风险的发生。假定不考虑其他因素。要求:1.根据资料(1)、(2)、(3)各位经理的发言,识别并指出至少3项对甲公司产生不利影响的风险事件。2.根据资料(4),指出风险管理部经理的发言是否存在不当之处;对存在不当之处的,说明理由。3.根据资料(5),指出总经理的发言是否存在不当之处;对存在不当之处的,说明理由。