多项选择题

下列对我国工资保障制度理解有误的是：( )。

A．工资保障制度，一般包括最低工资保障、工资支付保障和实际工资保障等三方面的基本内容
B．在最低工资保障方面，国家实行最低工资保障制度
C．劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后(含熟练、见习期间，但不含试用期间)，在法定工作时间内提供了正常劳动，其所在的用人单位应当支付其不低于最低工资标准的工资
D．在工资支付保障方面，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资
E．工资应当以货币或实物形式按月支付给劳动者本人

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热门试题

多项选择题

根据《劳动法》，下列说法正确的是：( )。

A．《劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时问不超过40小时
B．我国法定节假日包括：元旦、春节、国际劳动节、国庆节
C．劳动者连续工作2年以上的，享受带薪年休假
D．女职工生育享受不少于90天的产假
E．劳动者在婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资

多项选择题

《劳动法》对延长工时及其报酬的规定，下列说法错误的是：( )。

A．对怀孕7个月以上或有哺乳未满1周岁的婴儿的女职工，不得安排延长工作时间
B．一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时
C．安排劳动者延长工作时间的，应当支付不低于工资的1.5倍的工资报酬
D．法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的2倍的工资报酬
E．休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的3倍的工资报酬