单项选择题

我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有这样的特点：工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额任务所受到的惩罚幅度。后来，对此奖励制度进行了改造，将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额任务所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法，以下哪种判断是正确的______

A．后者更容易让人们接受，因为它更多地反映出正强化的成分。
B．两者不会有什么明显的差别，因为内含的激励思想相同。
C．后者是对前者的改进，效果要比前者好。
D．两者是完全不同的激励措施。
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单项选择题
历史唯物主义认为人的价值在于______。
A．个人的自我创造和自我实现。
B．个人的自我选择和自由发展。
C．个人主体性的增强和摆脱社会的制约。
D．个人对社会的贡献和社会对个人的尊重。
单项选择题
对“故善战者，致人而不致于人。”(《孙子兵法·虚实》)这句话分析有误的一项是______。
A．是孙子制胜之道的灵魂所在
B．是战争的最高指导原则
C．一语道破了中国古代兵法的奥妙
D．随着战争的发展，“致人而不致于人”的基本精神已经过时
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