多项选择题


(由单选和多选组成)
某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与，员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求，既浪费时间又没有效果。另外，培训结束以后，就再没有人过问培训的事情了。
如果要对该公司的培训效果进行评估，可以采取的做法有( )。

A．调查员工关于培训的改进意见
B．对受训人员行为上的改变进行评价
C．调查培训期间的出勤变动情况
D．对受训者的人格特点进行评价
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单项选择题
下列评估内容中，是评估受训人员“学到了什么”的是( )
A．结果评估
B．工作行为评估
C．学习评估
D．投资收益评估
多项选择题
根据国家有关规定，集体合同( )。
A．应当由职工个人与公司签订
B．应经职工代表大会讨论通过后签订
C．报送劳动行政部门的工作应由公司完成
D．应由劳动行政部门向公司提出要求签订
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