单项选择题

俄亥俄大学通过对( )做因素分析,将数据浓缩聚焦到关怀和创制2个维度上。

A.儿童攻击行为
B.问卷答案
C.领导风格
D.管理风格
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
在人力资源供给的预测技术中主观判断法属于( )。
A.定性分析的方法
B.回归分析法
C.比率分析法
D.定量预测法
单项选择题
根据马斯洛的需要层次理论,下列需要按从低到高的顺序排列是( )。 (1)就业保障 (2)上司对自己工作的表扬 (3)工作的挑战性 (4)同学联谊会 (5)满足标准热量摄入的食品
A.(5)(1)(3)(4)(2)
B.(5)(4)(1)(3)(2)
C.(5)(4)(1)(2)(3)
D.(5)(1)(4)(2)(3)
相关试题
  • 公司董事会决定准备采用标准福利计划,下列...
  • 如果预期目标没有实现是由于公司员工对总经...
  • 从经济学的角度考虑,影响一个大学生是否读...
  • 假如该公司采用的是稳定战略,那么其薪酬制...
  • 要想使该公司在新的一年里更进一步地提高他...