单项选择题

组织中的高层管理者主要负责( )。

A．日常程序性决策
B．长远全局性决策
C．局部程序性决策
D．短期操作性决策
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热门 试题

单项选择题
以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释( )
A．一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物
B．穷人很少参加排场讲究的社交活动
C．冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景
D．一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉
单项选择题
中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用，但目前许多企业的奖金已经成为工资的一部分，奖金变成了保健因素。这说明( )。
A．双因素理论在中国不怎么适用
B．保健和激励因素的具体内容在不同国家是不一致的
C．防止激励因素向保健因素转化是管理者的重要责任
D．将奖金设计成为激励因素本身就是错误的
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