单项选择题

目的在于为企业中长期发展所需的一些职位准备人才，是围绕着改善个人与职位要求的配合关系而制定的规划属于().

A.继任规划
B.配备规划
C.晋升规划
D.培训开发规划
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多项选择题
共用题干某家电生产企业，近几年随着业务的迅速发展，企业的经济实力有了很大的提高，为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才进入企业，公司决定在原有基础上调整公司的薪酬制度.
A.基本生活保障
B.个人价值体现
C.支持企业变革
D.心理激励功能
未分类题
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