多项选择题

下列是绩效计划的制订原则的有( )。

A．价值驱动原则
B．战略相关性原则
C．系统化原则
D．职位特色原则
E．可实施性原则
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多项选择题
下列选项中，属于目标管理要素的是( )。
A．目标具体化
B．参与决策
C．高额奖励
D．限期完成
E．绩效反馈
单项选择题
关于舒斯特提出的人力资源指数的陈述，正确的是( )。
A．它是用来衡量组织中人力资源部门绩效的指标
B．它由人力资源管理部门费用占总经营费用的比重等6项指标构成
C．它无法说明企业的人力资源绩效
D．它由薪酬制度、信息沟通、组织效率等15项因素综合而成
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