多项选择题

内部招聘是一种行之有效的招聘方法,其特点是( )。

A.省去很多适应岗位的麻烦
B.新雇员给组织带来新的思维模式
C.具有良好的社会效应,为企业做了宣传
D.可以招到各层次的人才,人才结构比较完整
E.可以在整个企业内部发掘合适的候选人