单项选择题
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议仲裁当事人有正当理由的,可以( )时效期限请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。
A.在开庭5日前
B.在开庭3日前
C.在受理仲裁申请5日内
D.在受理仲裁申请3日内
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试题
单项选择题
如果用人单位解除或终止劳动合同合法,且符合应当支付经济补偿情形,用人单位在解除或终止合同的同时没有支付的,则可以责令其支付;如果仍不支付,可以责令用人单位按一定的标准向劳动者加付赔偿金,该标准是( )。
A.劳动者年平均工资
B.劳动者年平均工资的50%以上100%以下
C.应付经济补偿金额100%以上200%以下
D.应付经济补偿金额50%以上100%以下
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单项选择题
为缓和劳资矛盾,某大型企业设立了劳动争议调解委员会,调解委员会主任由( )担任。
A.全体职工推举产生
B.企业负责人
C.职工代表和企业代表推举的人员担任
D.企业负责人指定
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