多项选择题

长期雇佣关系的缺陷主要有( )。

A．难以适应劳动力需求的变化
B．不利于对雇员行为的控制
C．雇员之间由于长期相处可能会激化彼此之间的矛盾
D．工作效率低下
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多项选择题
评价人力资源培训开发应该确定两个问题( )。
A．评价的目标设计
B．评价的方法设计
C．要衡量人力资源培训开发哪方面的效果
D．要衡量人力资源培训开发有没有效果
多项选择题
社会保险法调整的对象为( )。
A．社会保险管理机关与管理相对人之间的关系
B．社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
C．社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系
D．社会保险管理机关与其他行政机关之间的关系
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