单项选择题

关于人员核查法的陈述，正确的是( )。

A．人员核查法是一种动态的预测方法
B．多用于短期人力拥有量预测
C．人员核查法能够反映人力拥有量未来的变化
D．常用于长期人力拥有量预测
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单项选择题
下列选项中，不属于胜任特征模型对人力资源管理活动的主要作用的是( )。
A．工作分析
B．绩效考核
C．员工培训
D．明确目标
单项选择题
政府影响就业量变化的宏观经济政策不包括( )。
A．货币政策
B．收入政策
C．再分配政策
D．财政政策
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