多项选择题

下列选项中属于劳动保障监察原则的是( )。

A．重在保护用人单位权益的原则
B．合法、公开、公正原则
C．高效、便民原则
D．保障行政相对人权利原则
E．监察执法与社会监督相结合的原则
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多项选择题
下列有关主观判断法的说法正确的是( )。
A．这是一种较粗的人力需求预测方法，主要适用于长期预测，对组织规模较大企业更有用
B．要求管理人员必须具有丰富的经验，这样预测的结果才会比较准确
C．出现“帕金森定律”所指出的现象，即各个部门的负责人在预测本部门的人力资源需求时一般都会减少
D．为了避免出现“帕金森定律”所指出的现象，需要组织的最高管理层的控制
E．是指组织各级领导根据自己的经验和直觉，自下而上确定未来所需人员的方法
多项选择题
下列选项中属于社会保险法律关系客体的是( )。
A．失业保险中的失业保险金
B．就业服务项目
C．医疗保险中的医疗津贴
D．医疗服务
E．承担缴纳社会保险的义务
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