多项选择题

人力资源管理的目的有( )。

A．学用一致
B．人尽其才
C．各得其所
D．凝聚力强
E．文化健康
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多项选择题
建设项目负责人的性格品质应包括( )。
A．性格开朗，心胸开阔豁达
B．道德品质
C．易与人相处，善于沟通，易于容人缺点和错误
D．知识素质
E．工作勤奋，意志坚定，能接受挫折和失败，做事锲而不舍
多项选择题
职位分析需要收集和整理的信息包括( )。
A．高层管理者的信息
B．与潜在任职者相关的信息
C．与工作有关的信息
D．人员管理计划
E．建设项目管理的内部和外部的环境信息
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