胡萝卜加大棒的管理方式，主要基于( )的假设之上。

A.经济人
B.社会人
C.决策人
D.复杂人


【参考答案】

A
“胡萝卜加大棒”是将激励与惩罚结合在一起的一种激励方式。古典管理理论把人假设为“经济人”，认为人只是追求本身......

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)