后勤副园长（后勤主任）的核心工作中，不包括（）。

在人性假设理论中，强调人的观念精神（观念、信仰、习俗作风等）和文化渗透的力量对人的欲望和行为的统驭作用，这种理论是（）。

A.复杂人假设
B.自我实现人假设
C.工具人假设
D.理念人假

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人力资源包括体质、智力、知识、技能四部分，其中，（）是使人们合理化、规范化、系列化和熟练化的一种动作能力。

A.体质
B.知识
C.智力
D.技能

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