在指导帮助劳动者强化劳动权益保护意识时，应该着重提高求职者对（）方面的了解。

进行职业定位的目的是（）

A.增加求职者知识面
B.帮助求职者寻找工作机会
C.限制求职者的选择
D.营造良好的求职氛围

点击查看答案&解析

关于策划并组织健全职业指导运行机制的社会贡献，下列描述不准确的是（）

A.提高职业指导的社会贡献度
B.使职业指导工作不断完善
C.逐步实现制度化，提高效率
D.不需要考虑职业指导工作者的需求

点击查看答案&解析