问答题
简答题 简述人员素质测评对招聘意义。
【参考答案】
人员素质测评对招聘意义是:
(1)降低人员招聘风险;
(2)有利于人员的安置与管理;
(3)为人员的预测与发展奠定基础。
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
问答题
简述个人报告的特点和内容。
点击查看答案
问答题
简述整体测评报告的内容。
点击查看答案
相关试题
应用最广的特殊性倾向测验是()。
普遍适用于企业挑选工作人员,特别是在办事...
主试是技术工程出身,往往不自觉地认为文科...
工作分析的意义体现在()。
从测评标志表达的形式看,测评标志可分为()。