案例分析题

某企业在职工流动原因的研究中，从该企业前职工的总体中随机抽选了200人组成一个样本。其中有140人表明他们离开企业是由于与管理人员不能融洽相处。
要求：

以95%的置信水平（Z=1.96）估计由于这种原因离开该企业的人员的比例。

【参考答案】

为了估计由于与管理人员不能融洽相处而离开企业的人员比例，我们可以使用比例的置信区间公式。置信区间的公式如下：\[ \ha......

(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)