福莱特不仅具有深厚的哲学、政治学功底，而且对管理也十分感兴趣，并从事社区教育和管理工作，积累了丰富的实践经验。在些基础上撰写了大量的著作并获得好评。下面著作中，（）不是她的著作。

（）职能是为了实现企业所设定的目标，就必须建立权力的正式机构和组织体系，以便对各个工作部门加以安排、规定和协调。

A.计划
B.组织
C.人事
D.指挥

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福莱特认为有效的领导是随着管理的发展而发展，社会需要一种新的领导模式，其中最重要的领导模式是（）

A.职位领导
B.人格领导
C.职能领导
D.权威领导

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