根据有关领导理论，在一些特定的情况下，如新建的组织、变革的组织、成员工作成熟度很低的组织中，往往是采用()方式有效。

根据领导生命周期理论，对高成熟的员工应采取()的领导方式。

A.说服式
B.参与式
C.命令式
D.授权式

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按照不同的具体条件，采取相应的组织结构、领导方式和管理机制。把一个组织看成社会系统中的分系统，要求组织各方面的活动都要适应外部环境的要求。这是()。

A.权变理论的特点
B.管理方格理论的特点
C.信息沟通理论的特点
D.突变调节理论的特点

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