劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月
B.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月
C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，试用期不得超过10天

A.后签订的合同是原合同的补充部分，应当以后签订的合同作为结算依据
B.后签订的合同属于无效的合同，应当以备案的原合同为结算依据
C.应当以两个合同的平均价作为结算依据
D.不以任何一个合同为准，应当重新协商签订合同