简答题 劳动规章制度的什么特征要求其各项条款必须具体、逻辑清晰、易于理解、可操作性强？

【参考答案】

1．约束性。规章制度明确规定了应该做什么，不应该做什么。它是人们的行为准则，一经生效，有关单位或个人就必须严格遵守或遵照......

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