多项选择题
A.“以人为本”的人力资源思想 B.“义利统一”的企业伦理 C.和谐与竞争相结合的“双赢模式” D.开拓创新的企业追求
A.强化企业员工的价值观念 B.向外界传达企业价值观念，塑造企业形象 C.维系企业文化的历史延续性
A.员工价值标准失落 B.科学管理水平不高，管理基础较差 C.企业文化建设缺乏个性 D.企业生存难以为继，顾及不到企业文化建设