用人单位逾期不支付工资的，责令用人单位按照应付金额50%以上（）倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。

根据我国劳动法律规定，用人单位违反劳动法律对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由（）责令改正，并处以罚款。

A.卫生行政部门
B.人民法院
C.劳动争议仲裁委员会
D.劳动保障行政部门

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用人单位制订的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由（）责令改正。

A.工会组织
B.人民法院
C.劳动保障行政部门
D.公安机关

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