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加大思想政治工作考核问责力度。集团公司把思想政治工作成效纳入党委工作目标管理考核,并严格执行思想政治工作责任追究
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实行下级纪委向上级纪委报告案件查办情况制度。
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要坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。
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