根据《人力资源薪酬福利核算与发放作业指引》，节日补助作为公司福利，以下哪种情况不能享受？（）

根据《人力资源薪酬福利核算与发放作业指引》，年度体检作为公司福利，享受对象为（）。

A.上年度12月31日前入职的员工
B.全体员工
C.当年入职员工
D.已转正人员

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根据《人力资源薪酬福利核算与发放作业指引》，如发薪日遇到国庆或春节法定节假日，则（）。

A.顺延1个工作日发放工资
B.顺延3个工作日发放工资
C.8号发放
D.15号发放

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