（），根据国家《事业单位工作人员工资制度改革方案》，高等学校实行职务（技术）等级工资制，等级工资制由固定部分与活的部分两块构成。

根据劳动制度的有关规定，我国高校在工勤人员中使用（）。

A.聘任制
B.合同制
C.委托制
D.终身制

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高校职员制度的核心是推行符合高校特点的（）。

A.聘任制
B.合同制
C.委托制
D.终身制

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