签订就业协议的三方应遵循诚信原则，就业协议一经三方签字、盖章即生效，只对毕业生（对各方）有约束力，无正当理由不得单方面违约。

就业协议的三方当事人是毕业生、用人单位和学校。 点击查看答案

如果劳动合同中没有明确期限应该视为无固定期限，不具有法律约束力。 点击查看答案