劳动者一方的人数在（）以上，且基于同样的理由和（）发生劳动争议，即可视为集体劳动争议。

集体合同争议可分为两种情况：一是因（）集体合同发生的争议，即集体协商过程中发生的争议；二是因为（）集体合同发生的争议。 点击查看答案

广义的集体劳动争议除了包括狭义的集体劳动争议外，还包括（）争议与（）争议。 点击查看答案