单项选择题
A、提出岗位人员的职责和能力标准 B、设计部门之间和岗位之间的业务流程 B、提出机构或部门设置的原则、模式、方案 D、提出岗位设置方案
A、企业管理中主要概念、主要管理技术、流行的管理理念 B、公共关系资源的评价、沟通、开发、管理、利用等方面的基本原理 C、市场营销的基本概念、基本方法、基本原理、基本模式、最新理念 D、分析人的心理活动规律
A、根据企业的现状和发展趋势判断其主要的财务指标、管理难点、发展瓶颈 B、阐述资产债表和损益表上各个要素的含义，分析主要的财务指标 C、阐述项目分析的基本思想、方法和项目可行性分析中各主要指标的含义 D、分析主要经济现象和市场动态的背后的本质，理性预测经济与市场走势的方法体系