多项选择题

下列哪些情形，视为用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同？（）

A.用人单位自劳动合同期满次日起满一年不与劳动者续订书面劳动合同，但劳动者继续在用人单位工作的
B.劳动合同期满前，符合订立无固定期限劳动合同条件的劳动者未书面提出订立固定期限劳动合同，也未书面提出终止劳动合同，劳动合同期满后继续在用人单位工作的
C.劳动合同期满，用人单位未与劳动者续订劳动合同，但劳动者继续在用人单位工作的
D.劳动者在用人单位连续工作满十年的

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多项选择题

企业拒绝召开职工代表大会，由劳动行政部门责令限期改正，逾期不改正的（）

A.处以三千元以上三万元以下罚款
B.可以对企业法定代表人处以五百元以上二千元以下罚款
C.可以对主要负责人处以五百元以上二千元以下罚款
D.可以对其他责任人处以五百元以上二千元以下罚款

多项选择题

企业工会与企业经营者因民主管理事项发生争议，双方（）。

A.应当协商解决
B.协商不成的，可以提请地方总工会协调解决
C.协商不成的，可以提请劳动行政部门协调解决
D.协商不成的，可以向法院提起诉讼