判断题
美国电报电话公司是最早将现代人才测评方法应用于管理人员选拔与评价的工业企业。
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B.认准位置、保持热情
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多项选择题
日常行为训练的方法包括()
A.缺点列举训练
B.希望点训练
C.展开性思维训练
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