多项选择题
A.量表要有被评价者的签字确认B.设定指标数量不宜超过八个C.指标权重设置要反映指标的重要性D.在绩效实施过程中积累评价事实依据
A.调整企业战略B.帮助员工提高绩效C.实施奖惩和调整薪酬D.人力资源规划
A.数据来源于财务结果，更侧重于事后分析B.反映岗位任务完成情况，而与业务流程无关C.能全方位反映企业整体运作情况D.着重反映客户需求的落实，尽可能提供实时分析功能