凡在一个地方，在同一个重要岗位连续工作满三年（特殊情况不能超过五年）的，原则上都要进行岗位轮换，不能轮换的要隔级审批；其他岗位也要根据实际情况进行必要的岗位轮换。一时不能轮换的要实行短期强制休假。

劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 点击查看答案&解析

辖内所属营业机构的劳动组织模式、人员设置符合内部控制的要求。 点击查看答案&解析