《关于淮北矿业2015年机构设置和人力资源计划实施的意见》明确提出了2015年集团公司2015年人力资源规划的总体思路。以（）为目标，以“大力推进专业化管理，提高技术装备水平”为手段，积极实施“源头控制，优化配置、畅通出路，加强劳动用工管理、全面推行内部市场化工资分配”等保障措施，突出提高单产和单进效率考核，确保各项指标任务完成。

淮北矿业党的群众路线教育实践活动的主要目标是（）。

A、党群干群关系进一步密切
B、党员干部思想进一步提高
C、为民务实清廉形象进一步树立
D、作风进一步转变

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集团公司2015年工作会议强调，必须锤炼执行有力的作风。矿区上下都要强化自觉执行的意识，培养创新执行的精神，严格强化执行的纪律，在执行中（）。

A、看水平
B、比精神
C、亮贡献
D、见高低

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