（）的企业合并是指参与合并的各方在合并前后不受同一方或相同多方的最终控制。

（），是指企业向单独主体（如基金等）缴存固定费用后，不再承担进一步支付义务的离职后福利计划。

A.设定收益计划
B.递延年金
C.投资收益
D.设定提存计划

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企业进行公司制改建时，对资产、负债的账面价值按照评估价值调整的，长期股权投资应以评估价值作为改制时的认定成本，评估值与原账面价值的差异应计入（）。

A.资本公积（资本溢价或股本溢价）
B.投资收益
C.管理费用
D.盈余公积

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