通报可以用于告之各有关方面需要知晓的事项，通知则不可以。

如果贡献和奖项都较大，或者错误严重、处分严厉，不宜用通报而宜用决定。 点击查看答案&解析

通报的最大特点是告知性中带有教育性。 点击查看答案&解析