员工培训时间指标属于平衡计分卡的（）维度。

（）最大化这一目标意味着一个部门只要能赚取超过要求的投资回报的利润，该部门就应该扩张。

A.经济增加值
B.投资报酬率
C.平衡计分卡
D.剩余收益

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标准成本差异分析、精益库存以及全面质量管理等思想都体现在（）维度中。

A.学习和成长
B.客户
C.财务
D.内部流程

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