基于胜任力的面试题目设计答案中技能要点正确的有

【参考答案】

答案：胜任力模型通常包括一系列与工作相关的技能、知识、能力、个性特征和行为。基于胜任力的面试题目设计旨在评估应聘者是否具......

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