单项选择题
下列关于企业发展战略是精简战略的企业适合采用的薪酬管理策略的说法中,正确的是( )。
A.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平,长期内不会有太大的增长
B.薪酬结构上基本薪酬所占的比例相对较低
C.薪酬方案在短期内提供相对低的基本薪酬,从长期来讲企业将实行奖金或股票选择权等计划
D.薪酬的确定基础是职位本身
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试题
单项选择题
下列选项中,不属于企业设计员工持股计划原则的是( )。
A.员工持股计划应能够促进企业的长远发展
B.员工持股计划应能够激发员工的工作积极性
C.员工持股计划应能够改善企业的法人治理结构
D.员工持股计划应能够加快企业的发展速度
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单项选择题
上市公司员工持股计划,单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的( )。
A.1%
B.5%
C.10%
D.12%
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