多项选择题
A.受聘 B.离职 C.升职 D.降职 E.每年一次的业绩评定
A.素质较高 B.比其他职位更需要激励 C.工作过程需要严格的管控 D.工作价值难以在短期体现 E.工作过程需要较高创造力
A.是否听取了员工的意见 B.是否采用了能力工资 C.是否每年进行一次薪酬调查 D.是否定期修改了工资方案 E.工资水平是否达到市场水平